Ausbildungsstart: W&W bleibt stabiler Partner für junge Menschen

187 junge Frauen und Männer haben diese Woche ihre Ausbildung oder ihr duales Studium bei der W&W-Gruppe begonnen. In 14 unterschiedlichen Berufsbildern sammeln sie erste berufliche Erfahrungen und legen damit den Grundstein für ihren weiteren Berufsweg. Insgesamt befinden sich derzeit mehr als 350 junge Menschen in Ausbildung oder dualem Studium im Unternehmen.

Von kaufmännischen Ausbildungen über IT- und Management-Studiengänge bis hin zum Einstieg in den Innen- sowie Außendienst bietet die W&W-Gruppe vielfältige Möglichkeiten für den Berufseinstieg.

„Gerade in wirtschaftlich wie gesellschaftspolitisch unsicheren Zeiten übernehmen wir als Vorsorgekonzern Verantwortung für eine verlässliche Perspektive für junge Menschen. Mit unseren stabilen Ausbildungszahlen zeigen wir, dass wir auch langfristig in die Ausbildung und damit in die Fachkräfte von morgen investieren“, betont Jürgen A. Junker, CEO der W&W AG.

Zu Gast beim diesjährigen Ausbildungsstart war auch Dr. Susanne Herre, Geschäftsführerin der IHK Region Stuttgart. „Die berufliche Ausbildung ist ein wichtiger Baustein, um jungen Menschen Perspektiven zu eröffnen und gleichzeitig dem Fachkräftemangel entgegenzuwirken. Ausbildungsbetriebe übernehmen damit Verantwortung für die Zukunft – für die jungen Menschen ebenso wie für die eigene Wettbewerbsfähigkeit“, so Dr. Herre.

Die W&W-Gruppe blickt auf eine lange Ausbildungstradition zurück: Sowohl die Württembergische Versicherung als auch die Bausparkasse Wüstenrot bilden beide seit jeweils mehr als 100 Jahren aus. Heute verbindet die Unternehmensgruppe diese Erfahrung mit modernen Ausbildungs- und Studienangeboten.

Der Campus in Kornwestheim schafft hierfür eine optimale Grundlage. Dieser zeichnet sich durch hoch moderne Arbeitsplätze für rund 6.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus. Außerdem bietet er ein breites Angebot an Tagungs- und Besprechungsbereichen sowie Gastronomie- und Gesundheitsangeboten.

Kornwestheim, 11. September 2026

Über die W&W-Gruppe

1999 aus dem Zusammenschluss der beiden Traditionsunternehmen Wüstenrot und Württembergische entstanden, entwickelt und vermittelt die W&W-Gruppe heute die vier Bausteine moderner Vorsorge: Absicherung, Wohneigentum, Risikoschutz und Vermögensbildung. Sie verbindet die Geschäftsfelder Wohnen und Versichern mit den digitalen Initiativen und Marken des Konzerns wie Adam Riese und bietet auf diese Weise Kundinnen und Kunden die Vorsorgelösung, die zu ihnen passt. Dabei setzt die W&W-Gruppe auf den Omnikanalvertrieb, der von eigenen Außendiensten über Kooperations- und Partnervertriebe sowie Makleraktivitäten bis hin zu digitalen Initiativen reicht. Für den börsennotierten Konzern mit Sitz in Kornwestheim arbeiten derzeit rund 13.000 Menschen im Innen- und Außendienst.