Der erste Tag
So gelingt der Start
W&W-Campus
Hier schlägt das Herz von W&WGut zu wissen
Informationen von A bis ZOffene Fragen?
Kontakt AnsprechpartnerUnsere Benefits
Mitarbeitervorteile entdeckenFreuen Sie sich auf eine starke Finanzdienstleistungsgruppe mit vielfältigen Themen und Entwicklungsmöglichkeiten. Werden Sie Teil unserer Familie und helfen Sie mit, unser Unternehmen im Sinne unserer Kundinnen und Kunden noch erfolgreicher zu machen. Wir freuen uns, dass wir Sie für uns gewinnen konnten und wünschen Ihnen viel Freude und Erfolg bei Ihrer neuen Tätigkeit. Auf eine gute, vertrauensvolle Zusammenarbeit!
Mit herzlichen Grüßen,
Ihre Eva-Miriam Böttcher, Leiterin Konzernpersonal
Die W&W-Gruppe ist aus den starken Marken Wüstenrot und Württembergische hervorgegangen. Sie gaben unserer Unternehmensgruppe ihren Namen – W&W. Heute ist sie Heimat zahlreicher unterschiedlicher Marken, die alle Teil unserer Vorsorge-Gruppe sind. Vorsorge, Vielfalt und Verbundenheit kennzeichnen unsere Zusammenarbeit. Lernen Sie in diesem Film das Selbstverständnis unserer W&W-Gruppe kennen.
Ob mit Zug, S-Bahn, Bus, dem Fahrrad oder per Auto – alle Wege führen zum W&W-Campus. Als Autofahrer können Sie an Ihrem ersten Arbeitstag auf dem Besucherparkplatz P4 (siehe Parkplatz und Gebäudeplan) parken. Allgemein stehen allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die Parkhäuser sowie der Parkplatz des Autokinos zur Verfügung. Die W&W-Gruppe bietet attraktive Benefits rund um das Thema Mobilität an – informieren Sie sich gerne nach Ihrem Start zu diesen Themen.
Parkplatz- und GebäudeplanWarme Gerichte, Getränke und Snacks erhalten Sie auf dem W&W-Campus im Betriebsrestaurant, in der Cafébar, im Bistro und der Snackbox.
Mehr zur GastronomieIhr Betriebsausweis hat folgende Funktionen:
Zugangsberechtigung zu den Gebäuden, Zeitbuchung, Druckfunktion sowie Zahlung am Campus und in den Parkhäusern.
An Aufladestationen können Sie Ihren Betriebsausweis aufladen. Wenn Sie in die Intranet-Suche „Cashy“ eingeben, erhalten Sie eine Übersicht Ihres aktuellen Guthabens. Falls Sie Ihren Betriebsausweis verlieren, melden Sie dies bitte umgehend am Empfang.
Ihre Technik wird zur Verfügung gestellt. Wenn Sie zukünftig weitere Hardware und Software benötigen sollten, können Sie sich diese über einen IT-Shop bestellen. Nachdem Sie Ihre Bestellung abgeschickt haben, wird diese geprüft und genehmigt. Sie erhalten eine Benachrichtigung, sobald Ihre Bestellung zur Abholung bereitsteht oder an Sie versendet wurde.
Arbeitsplätze können im Campus über das Buchungstool Gingco gebucht werden. Informieren Sie sich bei Ihrer Führungskraft, ob der Arbeitsplatz in Ihrem Bereich über das Tool gebucht werden muss oder nicht.
Auf dieser Seite geben wir Ihnen einen Überblick zu verschiedenen Themen, die für Sie vor Ihrem Start bei der Wüstenrot & Württembergische Gruppe relevant sein könnten: von A wie Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz bis Z wie Zeiterfassung.
Der Start in ein neues Unternehmen ist ein wichtiger Schritt – und wir möchten, dass Sie sich von Anfang an gut aufgehoben fühlen. Unser Onboarding bietet Ihnen verschiedene Veranstaltungen, die Ihnen Orientierung geben, Einblicke ermöglichen und erste Kontakte erleichtern. Ob Grundlagenwissen zur W&W‑Gruppe oder die Vernetzung mit anderen neuen Kolleginnen und Kollegen: Wir begleiten Sie in Ihren ersten Wochen.
Bei unserer Einführungsveranstaltung erhalten Sie einen umfassenden Einstieg in die Welt der W&W‑Gruppe. Sie lernen zentrale Strukturen kennen, erhalten Einblicke in unsere Produktlandschaft und erfahren, welche Themen die Unternehmensgruppe aktuell bewegen.
Unser monatliches Vernetzungstreffen bringt neue Kolleginnen und Kollegen am W&W-Campus zusammen und bietet gleichzeitig spannende Einblicke in das Gesamtkonzept unseres Konzernstandortes. Während einer gemeinsamen Campus-Tour entdecken Sie zentrale Arbeitsbereiche wie Konferenzzone, Kreativräume und Workbar. Zusätzlich werden Ihnen wichtige Services und Angebote am Standort vorgestellt – von Sportmöglichkeiten über den betriebsärztlichen Dienst bis hin zur Radleihstation.
Beide Onboarding-Veranstaltungen finden an unserem Konzernstandort dem W&W-Campus statt. Neue Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter erhalten nach ihrem Start bei W&W automatisch eine Einladung zu den Veranstaltungen.
Führungskraft und Buddy-Programm
Ihre erste Anlaufstelle ist Ihre künftige Führungskraft. Zusätzlich werden Sie in Ihrer Anfangsphase bei der W&W-Gruppe von einem Buddy begleitet. Hierbei handelt es sich um eine bereits im Konzern beschäftigte Person. Ihr Buddy unterstützt Sie bei Ihrer Einarbeitung und steht Ihnen für Fragen zur Verfügung.
Personal Direkt
Bei weitergehenden Fragen rund um Ihr Arbeitsverhältnis, steht Ihnen das Team von Personal Direkt gerne zur Verfügung. Sie erreichen das Team von Personal Direkt von Montag bis Freitag telefonisch unter +49 7141 16-754466 oder per E-Mail unter personal-direkt@ww-ag.com
