Engagierte Profis gesucht – willkommen in unserer Gemeinschaft.
Kennziffer: 30788 / Kornwestheim HR-Experte (m/w/d) mit Schwerpunkt Gehaltsabrechnung
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Wir sind die Wüstenrot & Württembergische AG mit Standort in Kornwestheim im Großraum Stuttgart. Wir steuern als strategische Management-Holding die Interessen unseres gesamten Konzerns und bündeln unter anderem die Bereiche Personal, Recht, Controlling, Konzernentwicklung und Rechnungswesen. Wir gehören zur W&W-Gruppe, einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Wir sind der optimalen Vorsorge unserer Kunden verbunden – jeder mit seinem Beitrag und alle zusammen.
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- Als HR-Experte (m/w/d) unterstützen Sie unser 6-köpfiges Team mit Ihrer Expertise in der Gehaltsabrechnung
- Sie sind für die Zulieferung von HR-Daten an unterschiedliche Schnittstellen in der W&W-Gruppe verantwortlich
- Sie übernehmen die Klärung und Umsetzung von lohnsteuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
- Sie sind zentraler Ansprechpartner (m/w/d) für das Rechnungs- und Steuerwesen sowie für interne und externe Prüfer
- Sie unterstützen und beraten Ihre Kollegen (insbesondere das operative Team) bei komplexen Vorgängen in der Gehaltsabrechnung
- Sie arbeiten proaktiv in unterschiedlichen Projekten mit und entwickeln bzw. digitalisieren unsere Prozesse und Schnittstellen kontinuierlich weiter
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- Sie haben ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Aus- oder Weiterbildung ( z.B. Personalfachkaufmann/-frau)
- Sie bringen mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Gehaltsabrechnung mit
- Sie haben gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Mit SAP (HCM/FI) und Excel sind Sie bestens vertraut und Sie haben eine Affinität für digitale Zukunftslösungen
- Sie überzeugen durch Ihre eigenverantwortliche und teamorientierte Arbeitsweise
- Sie sind motiviert Ihr Wissen weiter auszubauen und Verantwortung für weitere Aufgaben zu übernehmen
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- Flexibilität - Mobiles Arbeiten und individuelle Teilzeitmodelle
- Familie - Kita Kooperation & Kindernotfallbetreuung, Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen
- Entwicklung - Laufbahnmodelle, persönliche & fachliche Weiterbildung
- Extras - Betriebliche Altersvorsorge & Vergünstigungen auf W&W-Produkte
- Gesundheit - Vielseitige Sportangebote & gesundes Essen im Betriebsrestaurant
- Mobilität - Jobrad & Jobticket, kostenfreie E-Bike Ladestationen
