Mit Erfahrung und vollem Einsatz – wohnen heißt Wüstenrot.

Business Analyst (m/w/d) mit Schwerpunkt Data-Warehouse & Business Intelligence

Kennziffer: 30677 / Kornwestheim Business Analyst (m/w/d) mit Schwerpunkt Data-Warehouse & Business Intelligence

  • Wir sind die Wüstenrot Bausparkasse AG mit Standorten in Ludwigsburg und Kornwestheim im Großraum Stuttgart. Wir erfüllen die Träume unserer Kunden rund ums Wohnen und die eigenen vier Wände. Neben Bausparen, Baufinanzierungen und Wertpapieren bieten wir auch Spar- und Anlageprodukte an. Wir gehören zur W&W-Gruppe, einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Wir sind der optimalen Vorsorge unserer Kunden verbunden – jeder mit seinem Beitrag und alle zusammen.

    • Mitarbeit in verschiedenen Projekten rund um die Integrierte Finanzarchitektur (Data-Warehouse), z.B. Meldewesen Projekte, Nachhaltigkeit oder BCBS239
    • Mitarbeit bei der Anbindung neuer Datenquellen im Zuge der Umstellung auf ein neues SAP basiertes Kernbanksystem (CML/ CMS/ BP / BCA)
    • Eigenständige Erstellung von Reports und KPIs für diverse Abnehmer der Gesamtbanksteuerung, z.B. Rechnungswesen und Risikomanagement
    • Erstellung von Datenqualitätsregeln, um die Datenqualität im Data-Warehouse zu optimieren
    • Erstellung von fachlichen Transformationsregeln von der Quelle bis zum abnehmenden System inkl. End-to-End Dokumentation
    • Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Mathematik, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar
    • Hohe IT-Affinität
    • Erfahrung mit der Nutzung von großen DWH sowie Kenntnisse von Geschäftsprozessen im Bankenwesen von Vorteil
    • Kenntnisse in SAS-Enterprise Guide oder SQL
    • Erfahrung in der Projektarbeit sowie eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise
    • Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ausgeprägter Teamgeist und Kommunikationsstärke
    • Flexibilität - Mobiles Arbeiten und individuelle Teilzeitmodelle
    • Familie - Kita Kooperation & Kindernotfallbetreuung, Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen
    • Entwicklung - Laufbahnmodelle, persönliche & fachliche Weiterbildung
    • Extras - Betriebliche Altersvorsorge & Vergünstigungen auf W&W-Produkte
    • Gesundheit - Vielseitige Sportangebote & gesundes Essen im Betriebsrestaurant
    • Mobilität - Jorad & Jobticket, kostenfreie E-Bike Ladestationen

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Charta der Vielfalt unterzeichnet