Familienfreundliche Arbeitszeiten.
Und Fulltime-Rückhalt im Team.
Kennziffer: 29752 / Stuttgart Brand Communication Manager (m/w/d)
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Wir sind die Württembergische, der verlässliche Fels in der Brandung für unsere Kunden. Diese Leitidee begleitet uns in allem, was wir tun. Und dafür suchen wir Menschen, Mitstreiter und Macher. Die Württembergische Versicherung AG - mit Sitz in Stuttgart - gehört zu den traditionsreichsten Versicherern Deutschlands. Diese Stärke nutzen wir für den Aufbruch, für die Veränderung, für die Zukunft. Wir gehören der W&W-Gruppe an, in der 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter eine Gemeinschaft bilden, die von Vielfalt und Verbundenheit geprägt ist.
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- Sie setzen die verabschiedete Markenstrategie und Markenführung im Brand Design strategiekonform um
- Sie sind verantwortlich für die Erstellung der Brand-Design-Guidelines, der Überwachung auf Aktualität, der Umsetzung von notwendigen Veränderungen sowie für die Pflege der Brand-Design-Plattform und des Digital Asset Managements der Württembergischen
- Sie entwickeln Brand-Design-Schulungen und führen diese im Unternehmen durch
- Sie überprüfen regelmäßig Kommunikationsmittel auf Brand-Design-Konformität
- Sie steuern diverse Projekte im Rahmen der Markenstrategie und Markenkommunikation
- Sie entwickeln Markenkommunikations-Konzepte und setzen diese erfolgreich um
- Sie steuern Werbe- und Kreativagenturen sowie freie Grafiker
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- Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit den Schwerpunkten Marketing, Design oder Kommunikationswissenschaften
- Mehrjährige relevante Erfahrung im Brand Management, in der Markenkommunikation und in der (Weiter-)entwicklung und Pflege des Brand Designs
- Erste Erfahrungen im (agilen) Projektmanagement von Vorteil
- Idealerweise Erfahrung im Umgang mit Content-Management-Systemen
- Ein exzellenter Teamplayer (m/w/d) mit hoher Eigeninitiative sowie einer positiven Hands-on-Mentalität
- Eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise sowie konzeptionelles Denkvermögen
- Ein kreativer Kopf mit dem Gespür für Design und Ästhetik
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- Flexibilität - Mobiles Arbeiten und individuelle Teilzeitmodelle
- Familie - Kita Kooperation & Kindernotfallbetreuung, Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen
- Entwicklung - Laufbahnmodelle, persönliche & fachliche Weiterbildung
- Extras - Betriebliche Altersvorsorge & Vergünstigungen auf W&W-Produkte
- Gesundheit - Vielseitige Sportangebote & gesundes Essen im Betriebsrestaurant
- Mobilität - Jobrad & Jobticket, kostenfreie E-Bike Ladestationen
