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SAP ABAP Entwickler (m/w/d)

Kennziffer: 28143 / Ludwigsburg SAP ABAP Entwickler (m/w/d)

  • Wir, die W&W Informatik GmbH mit Sitz in Stuttgart und Ludwigsburg, sind der zentrale IT-Dienstleister der W&W-Gruppe. Wir entwickeln und betreiben alle IT-Anwendungen des Konzerns und sind verantwortlich für unsere IT-Netze und -Architektur sowie unser Rechenzentrum. Wir gehören zur W&W-Gruppe, einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Wir sind der optimalen Vorsorge unserer Kunden verbunden – jeder mit seinem Beitrag und alle zusammen.

    • Entwicklung, Konfiguration und Optimierung von Lösungen zur Digitalisierung von Personalprozessen
    • Betreuung der bestehenden SAP HCM Umgebung (on Prem & SuccessFactors) sowie die stetige Weiterentwicklung der Systeme mit dem HCM Team
    • Aktive Mitarbeit in spannenden Projekten wie z.B. die Weiterentwicklung einer Cloud-Strategie oder der Umsetzung der SAP S/4 Roadmap
    • Beratung und Unterstützung der Fachbereiche in SAP HCM relevanten Fragestellungen
    • Entwicklung und Betreuung von Schnittstellen zu SAP- und Non-SAP Systemen
    • Möglichkeit der Übernahme koordinativer Aufgaben und Leitung kleinerer Projekte in der Personalwirtschaft, sowie zur persönlichen Entwicklung zum Senior oder inhouse Berater
    • Kenntnisse in der Programmierung idealerweise Erfahrung im SAP HCM Umfeld (ABAP / ABAP OO / WebDynpro)
    • Erfahrungen mit SAP Formulartechnologien (Smartforms, Adobe Interactive Forms)
    • Kenntnisse in der Schnittstellenentwicklung, insbesondere zwischen SAP HCM und SAP SuccessFactors (OData API, IntegrationCenter, Proxy Integration, IDoc)
    • Spaß an innovativen Themen wie z.B. die Digitalisierung von Geschäftsprozessen oder Cloud-Lösungen
    • Lust darauf sich mit neuen Herausforderungen weiter zu entwickeln und der Arbeit in einem hervorragenden Team
    • Flexibilität - Mobiles Arbeiten und individuelle Teilzeitmodelle
    • Familie - Betriebskita & Kindernotfallbetreuung, Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen
    • Entwicklung - Laufbahnmodelle, persönliche & fachliche Weiterbildung
    • Extras - Betriebliche Altersvorsorge & Vergünstigungen auf W&W-Produkte
    • Gesundheit - Vielseitige Sportangebote & gesundes Essen in der Kantine
    • Mobilität - Jobticket, kostenfreie E-Bike Ladestationen

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