Mit Erfahrung und vollem Einsatz – wohnen heißt Wüstenrot.

Volljurist (m/w/d) Vertriebsrecht und Vertriebs-Compliance

Kennziffer: 22070 / Ludwigsburg Volljurist (m/w/d) Vertriebsrecht und Vertriebs-Compliance

  • Wir, die Wüstenrot Bausparkasse AG mit Sitz in Ludwigsburg, erfüllen die Träume unserer Kunden rund ums Wohnen und die eigenen vier Wände. Neben Bausparen, Baufinanzierungen und Wertpapieren bieten wir auch Spar- und Anlageprodukte an. Wir gehören zur W&W-Gruppe, einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Wir sind der optimalen Vorsorge unserer Kunden verbunden – jeder mit seinem Beitrag und alle zusammen.

    • Beratung und Unterstützung der Führungskräfte im Vertrieb der Bausparkasse mit dem Schwerpunkt Handelsvertreter- und Maklerrecht
    • Rechtliche Prüfung und Gestaltung der Verträge und Provisionsregelungen mit Vertriebspartnern
    • Begleitung von Rechtsstreitigkeiten einschließlich der Erstellung von Schriftsätzen sowie außergerichtliche Verhandlungen mit der hierzu erforderlichen Korrespondenz
    • Mitwirkung an spannenden Vertriebsprojekten
    • Sie unterstützen bei Vertriebs-Compliance-Tätigkeiten (z. B. Erstellung und Aktualisierung von Regelwerken, Compliance-Berichten und -Plänen)
    • Sie sind Volljurist (m/w/d)
    • Als Jurist (m/w/d) einer Rechtsanwaltskanzlei oder einem Unternehmen der Finanz- und Versicherungsbranche haben Sie bestenfalls Berufserfahrung mit dem Schwerpunkt Vertriebsrecht und Vertriebs-Compliance gesammelt
    • Ein gutes zwischenmenschliches und taktisches Gespür sowie ein ausgeprägtes Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen gehören zu Ihren Stärken
    • Freude an komplexen Aufgabenstellungen und eigenverantwortlichem Arbeiten
    • Sie sind durchsetzungsstark und kommunizieren vertriebsrechtliche Schwerpunkte zielgruppenorientiert mit Handelsvertretern sowie externen Vertriebspartnern
    • Flexibilität - Mobiles Arbeiten und individuelle Teilzeitmodelle
    • Familie - Betriebskita & Kindernotfallbetreuung, Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen
    • Entwicklung - Laufbahnmodelle, persönliche & fachliche Weiterbildung
    • Extras - Betriebliche Altersvorsorge & Vergünstigungen auf W&W-Produkte
    • Gesundheit - Vielseitige Sportangebote & gesundes Essen in der Kantine
    • Mobilität - Jobticket, kostenfreie E-Bike Ladestationen

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