Engagierte Profis gesucht – willkommen in unserer Gemeinschaft.
Kennziffer: 21102 / Ludwigsburg Junior-Referent (m/w/d) Compliance (mit Schwerpunkt Wertpapier-Compliance)
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Wir, die Wüstenrot & Württembergische AG mit Sitz in Stuttgart und Ludwigsburg, steuern als strategische Management-Holding die Interessen unseres gesamten Konzerns und bündeln unter anderem die Bereiche Personal, Recht, Controlling, Konzernentwicklung und Rechnungswesen. Wir gehören zur W&W-Gruppe, einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Wir sind der optimalen Vorsorge unserer Kunden verbunden – jeder mit seinem Beitrag und alle zusammen.
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- Sie arbeiten sich in die Themen Monitoring, Überwachung, Kontrolle und Reporting aller erforderlichen WpHG-Compliance Anforderungen eines Wertpapierdienstleistungsunternehmens und bedeutenden CRR-Instituts ein.
- Unterstützt von erfahrenen Kollegen erschließen Sie sich das Know-How rund um rechtliche und regulatorische Anforderungen aus dem MiFID-/ WpHG- und MaComp-Compliance-Umfeld und bilden sich im Rahmen eines Einarbeitungsplans je nach Bedarf gezielt weiter.
- Sie übernehmen sukzessive die Verantwortung für die Aufstellung und Sicherstellung angemessener fachlicher und organisatorischer Grundsätze und Verfahren zur Einhaltung der relevanten Vorgaben im WpHG-Umfeld.
- Mit zunehmender Erfahrung und Expertise beraten Sie die Geschäftsleitung und unterstützen die Fachbereiche als erster Ansprechpartner (m/w/d) in allen Fragen rund um die Wertpapier-Compliance, führen eigene Prüfungshandlungen anhand eines Überwachungsplans durch und fungieren perspektivisch als Ansprechpartner (m/w/d) für interne und externe Prüfer sowie Aufsichtsbehörden
- Sie wirken an der Umsetzung und Weiterentwicklung des konzernweiten Compliance-Management-Systems mit und übernehmen weitere Rechtsgebietsverantwortungen innerhalb eines Finanzkonglomerats
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- Abgeschlossenes wirtschafts- oder rechtswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise erste Erfahrung im (Wertpapier-)Complianceumfeld und die starke Bereitschaft sich in dieses Thema eigeninitiativ und intensiv (weiter) einzuarbeiten
- Kenntnisse zur workflow-gestützten Vorgangsbearbeitung, idealerweise JIRA
- Interesse und Begeisterung für bank- und versicherungsrechtliche Regelwerke bzw. für die Compliancefunktion in einem Finanzkonglomerat und Wertpapieraffinität.
- Ein hohes Maß an Lernbereitschaft und Teamfähigkeit
- Selbstständige, gewissenhafte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Sehr gute deutsche und englische Sprachkenntnisse
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- Flexibilität - Mobiles Arbeiten und individuelle Teilzeitmodelle
- Familie - Betriebskita & Kindernotfallbetreuung, Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen
- Entwicklung - Laufbahnmodelle, persönliche & fachliche Weiterbildung
- Extras - Betriebliche Altersvorsorge & Vergünstigungen auf W&W-Produkte
- Gesundheit - Vielseitige Sportangebote & gesundes Essen in der Kantine
- Mobilität - Jobticket, kostenfreie E-Bike Ladestationen
