Mit Erfahrung und vollem Einsatz – wohnen heißt Wüstenrot.

Projektentwickler (m/w/d) am Standort Ludwigsburg

Kennziffer: 20945 / Ludwigsburg Projektentwickler (m/w/d) am Standort Ludwigsburg

  • Wir, die Wüstenrot Haus- und Städtebau GmbH mit Sitz in Ludwigsburg, sind spezialisiert auf Städtebau, Wohnungsbau und Immobilienmanagement. Als erfahrener Bauträger haben wir das Ziel, moderne, nachhaltige und lebenswerte Wohn- und Lebensräume zu schaffen. Ein ganzheitliches, wertorientiertes Immobilienmanagement rundet das Angebot ab. Wir gehören zur W&W-Gruppe, einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Wir sind der optimalen Vorsorge unserer Kunden verbunden – jeder mit seinem Beitrag und alle zusammen.

    • Zu Ihren Aufgaben gehören die Akquisition, Kalkulation, Entwicklung und Steuerung von Bauprojekten mit den Schwerpunkten Gewerbe, Wohnen und Handel 
      sowie Gesundheits- und Ferienimmobilien
    • Sie führen Verhandlungen mit Grundstückseigentümern, Kaufinteressenten, Architekten und Behörden
    • Dabei nehmen Sie die Eigentümer-/ Bauherrenfunktion wahr
    • Vorbereitung von Gremienentscheidungen innerhalb des Projektrahmens und entsprechend der Unternehmensstrategie
    • Abstimmung mit Behörden, Architekten und Ingenieuren sowie Koordination der Vertriebs- und Marketingmaßnahmen und Steuerung des Vertriebs bzw. der Makler
    • Reporting und Controlling gehören ebenfalls zu Ihren wesentlichen Aufgaben
    • Ein erfolgreich abgeschlossenes immobilienwirtschaftliches Studium
    • Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung, Steuerung und Vermarktung von Immobilienprojekten sowie ein funktionierendes regionales Netzwerk zu Grundstückseigentümern und Entscheidern
    • Eingehende Fachkenntnis in den relevanten Themengebieten, insb. im Grundstücksverkehr und im Bauträgervertragswesen
    • Eine hohe Affinität zum Standort und zu Projekten im Entwicklungsbereich
    • Ihre Verhandlungssicherheit, Ihr konzeptionelles Denken und zielorientiertes Handeln zeichnen Sie aus
    • Flexibilität - Mobiles Arbeiten und individuelle Teilzeitmodelle
    • Familie - Betriebskita & Kindernotfallbetreuung, Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen
    • Entwicklung - Laufbahnmodelle, persönliche & fachliche Weiterbildung
    • Extras - Betriebliche Altersvorsorge & Vergünstigungen auf W&W-Produkte
    • Gesundheit - Vielseitige Sportangebote & gesundes Essen in der Kantine
    • Mobilität - Jobticket, kostenfreie E-Bike Ladestationen

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