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Top-Spezialist Informationssicherheit (m/w/d)

Kennziffer: 16849 / Ludwigsburg Top-Spezialist Informationssicherheit (m/w/d)

  • Wir, die Wüstenrot & Württembergische AG mit Sitz in Ludwigsburg, steuern als strategische Management-Holding die Interessen unseres gesamten Konzerns und bündeln unter anderem die Bereiche Personal, Recht, Controlling, Organisationsentwicklung und Rechnungswesen. Wir gehören zur W&W-Gruppe, einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Wir sind der optimalen Vorsorge unserer Kunden verbunden – jeder mit seinem Beitrag und alle zusammen.

    • Als Mitarbeiter (m/w/d) der Einheit Kundendatenschutz und Betriebssicherheit wirken Sie dabei mit, dass gesetzliche Anforderungen in einem effektiven und effizienten Informationsrisikomanagementsystem innerhalb der Unternehmen der W&W Gruppe umgesetzt werden
    • Sie beraten Ihre Kollegen (m/w/d) aus der Sicherheitsorganisation und den sicherheitsrelevanten Projekten in allen Fragen zu Vorgaben, Methoden und Prozessen
    • Sie wirken bei der Weiterentwicklung und Pflege der Werkzeuge und Hilfsmittel zur Steuerung des Informationsrisikomanagements mit (z.B. Fachkonzeption, Test)
    • Sie wirken bei der Weiterentwicklung des Informationsrisikomanagementsystems unter Berücksichtigung von zusammenhängenden Themen (z.B. Digitalisierung, Risikomanagement) mit
    • Sie unterstützen bei Aktivitäten im Informationsrisikomanagement und bei IS-Audits
    • Studium bzw. Ausbildung im Informatik-, Versicherungs- bzw. Bankenbereich oder vergleichbare Ausbildung mit mindestens zwei Jahren Berufserfahrung
    • Gute Kenntnisse im Bereich des Informationssicherheitsmanagements oder der IT
    • Ausgeprägte Excel-Kenntnisse und Erfahrung im Projekt-, Daten- und Testmanagement
    • Ausgeprägte Fähigkeit zum vernetzten Denken und im Management von Datenschnittstellen
    • Starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten in Verbindung mit Innovationsfähigkeit sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Eigeninitiative
    • Flexibilität - Homeoffice und individuelle Teilzeitmodelle
    • Familie - Betriebskita & Kindernotfallbetreuung, Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen
    • Entwicklung - Laufbahnmodelle, persönliche & fachliche Weiterbildung
    • Extras - Betriebliche Altersvorsorge & Vergünstigungen auf W&W-Produkte
    • Gesundheit - Vielseitige Sportangebote & gesundes Essen in der Kantine
    • Mobilität - Jobticket, kostenfreie E-Bike Ladestationen

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Charta der Vielfalt unterzeichnet