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Testmanager (m/w/d) für Großprojekte in der Versicherung

Kennziffer: 15402 / Stuttgart Testmanager (m/w/d) für Großprojekte in der Versicherung

  • Wir sind die Württembergische, der verlässliche Fels in der Brandung für unsere Kunden. Diese Leitidee begleitet uns in allem, was wir tun. Und dafür suchen wir Menschen, Mitstreiter und Macher. Die Württembergische Versicherung AG - mit Sitz in Stuttgart - gehört zu den traditionsreichsten Versicherern Deutschlands. Diese Stärke nutzen wir für den Aufbruch, für die Veränderung, für die Zukunft. Wir gehören der W&W-Gruppe an, in der 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter eine Gemeinschaft bilden, die von Vielfalt und Verbundenheit geprägt ist.

    • Testmanagement von Großprojekten im Geschäftsfeld Versicherung - z.B. neue Produkte, komplexe Migrationen, Systemumstellungen, Regressionstests
    • Definition des Testvorgehen, Bereitstellung der Testdaten, Steuerung der Tests als Teilprojektleiter (m/w/d) Test
    • Reporting an die Projektleitung und bei Bedarf an das Top Management und Stakeholder inkl. Lieferung fundierter Entscheidungsgrundlagen
    • Erstellen und Nachhalten einer transparenten Testplanung
    • Vorausschauendes und erfolgreiches Managen von Risiken, Problemen und Abhängigkeiten
    • Erarbeiten von Teststrategien und Weiterentwicklung der Testverfahren
    • Abgeschlossenes fachrelevantes Studium (z.B. Wirtschaftswissenschaften, Mathematik, Wirtschaftsinformatik)
    • Mind. 3 Jahre Erfahrung im Testmanagement und in der Testdurchführung großer und komplexer Projekte in der Versicherung
    • Wünschenswert Zertifizierung im Testmanagement (ISTQB® Foundation)
    • Routinierte Anwendung von Methoden, Verfahren, Werkzeugen und Tools des Testmanagements
    • Ausgeprägte Kommunikationsstärke, sicheres und souveränes Auftreten im Team sowie bei Auftraggebern und weiteren Stakeholdern
    • Technisch orientierte und auf Effizienz ausgerichtete Denkweise, hohe Leistungsbereitschaft und Zuverlässigkeit
    • Flexibilität - Homeoffice und individuelle Teilzeitmodelle
    • Familie - Betriebskita & Kindernotfallbetreuung, Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen
    • Entwicklung - Laufbahnmodelle, persönliche & fachliche Weiterbildung
    • Extras - Betriebliche Altersvorsorge & Vergünstigungen auf W&W-Produkte
    • Gesundheit - Vielseitige Sportangebote & gesundes Essen in der Kantine
    • Mobilität - Jobticket, kostenfreie E-Bike Ladestationen

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