Controller (m/w/d) im Kostencontrolling

Controller (m/w/d) im Kostencontrolling

Kennziffer: 14969 / Ludwigsburg Controller (m/w/d) im Kostencontrolling

  • Wir, die Wüstenrot & Württembergische AG mit Sitz in Ludwigsburg, steuern als strategische Management-Holding die Interessen unseres gesamten Konzerns und bündeln unter anderem die Bereiche Personal, Recht, Controlling, Organisationsentwicklung und Rechnungswesen. Wir gehören zur W&W-Gruppe, einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Wir sind der optimalen Vorsorge unserer Kunden verbunden – jeder mit seinem Beitrag und alle zusammen.

    • Sie erstellen Kostenplanungen und -prognosen und analysieren, bewerten und kommentieren die Kostenentwicklung im Management-Reporting
    • Sie unterstützen das Management und die Fachbereiche bei der Erarbeitung und Umsetzung von Maßnahmen zur Erreichung der Kostenziele
    • Sie erstellen entscheidungsrelevante Unterlagen und Analysen für den Vorstand, den Aufsichtsrat und weitere Stakeholder (u.a. Top Management)
    • Sie wirken bei der Weiterentwicklung bestehender Controlling-Instrumente, -Methoden und -Prozesse mit und vertreten aktiv die Rolle des Kostencontrollings in Projekten
    • Sie arbeiten in der konzerninternen Leistungsverrechnung mit und entwickeln diese aktiv weiter
    • Wirtschaftswissenschaftliches Studium idealerweise mit Schwerpunkt Controlling, Finanzen oder Rechnungswesen
    • Idealerweise Berufserfahrung im Controlling oder Rechnungswesen
    • Kenntnisse in der Kostenrechnung und -steuerung
    • Fähigkeiten, komplexe Zusammenhänge selbständig zu analysieren, verständlich zu erläutern und empfängerorientiert darzustellen
    • Sehr hohe Leistungsbereitschaft, Flexibilität sowie Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
    • Sicherer Umgang mit den MS Office-Produkten (Excel, PowerPoint) sowie SAP CO und SAP BW
    • Flexibilität - Homeoffice und individuelle Teilzeitmodelle
    • Familie - Betriebskita & Kindernotfallbetreuung, Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen
    • Entwicklung - Laufbahnmodelle, persönliche & fachliche Weiterbildung
    • Extras - Betriebliche Altersvorsorge & Vergünstigungen auf W&W-Produkte
    • Gesundheit - Vielseitige Sportangebote & gesundes Essen in der Kantine
    • Mobilität - Jobticket, kostenfreie E-Bike Ladestationen

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