Familienfreundliche Arbeitszeiten.
Und Fulltime-Rückhalt im Team.
Kennziffer: 32708 / Kornwestheim Prozessmanager (m/w/d) Lebensversicherung (bAV)
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Wir sind die Württembergische, der verlässliche Fels in der Brandung für unsere Kunden. Diese Leitidee begleitet uns in allem, was wir tun. Und dafür suchen wir Menschen, Mitstreiter und Macher. Die Württembergische Lebensversicherung AG - mit Standort in Kornwestheim im Großraum Stuttgart - gehört zu den größten Lebensversicherern Deutschlands. Diese Stärke nutzen wir für den Aufbruch, für die Veränderung, für die Zukunft. Wir sind Teil der W&W-Gruppe, einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.
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Sie haben Freude daran, zusammen mit Fachexperten komplexe Prozesse zu untersuchen und in einem dynamisch wachsenden Umfeld echte Transformation zu gestalten? Sie halten dabei die Zügel für Ihre Themen fest in der Hand, und erzeugen so außergewöhnliche Kunden- und Vermittlererlebnisse?
Dann haben wir die richtige Stelle für Sie.
- Optimierung und Neudesign von Kern- und Unterstützungsprozessen der betrieblichen Altersvorsorge
- Gestaltung einer modernen Kunden- und Vermittlerkommunikation
- Koordination einer effizienten Zusammenarbeit mit Schnittstellen innerhalb und außerhalb der eigenen Organisationseinheit Leben Firmen
- Aufbereitung von Entscheidungsbedarfen und Aufstellung aussagefähiger Kosten-/Nutzenanalysen
- Leitung von (Teil-) Projekten bzw. entsprechender bAV-Arbeitspakete
- Mitwirkung bei Konzeption und Durchführung von Abnahmetests in den betreuten Leben-Systemen
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- Erfahrung im Umgang mit Methoden und IT-Werkzeugen des Projekt- und Prozessmanagements (z.B. BPMN, Clarity)
- Berufserfahrung (i.d.R. ≥ 3.J) im Projekt- und Prozessmanagement in einem Konzern oder in einem vergleichbaren Aufgabengebiet bei einer Beratungsgesellschaft
- Erfahrungen in der Lebensversicherung – idealerweise in der betrieblichen Altersvorsorge – wünschenswert
- Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Office-Anwendungen, vorrangig Excel und PowerPoint
- Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie entsprechendes Planungs- und Organisationsgeschick
- Gewinnende Persönlichkeit mit guter Überzeugungskraft und Spaß an kniffligen Aufgaben
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- Flexibilität - Mobiles Arbeiten und individuelle Teilzeitmodelle
- Familie - Kita Kooperation & Kindernotfallbetreuung, Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen
- Entwicklung - Laufbahnmodelle, persönliche & fachliche Weiterbildung
- Extras - Betriebliche Altersvorsorge & Vergünstigungen auf W&W-Produkte
- Gesundheit - Vielseitige Sportangebote & gesundes Essen im Betriebsrestaurant
- Mobilität - Jobrad & Jobticket, kostenfreie E-Bike Ladestationen
