Familienfreundliche Arbeitszeiten.
Und Fulltime-Rückhalt im Team.

(Junior) Communications Manager (m/w/d)

Kennziffer: 31204 / Kornwestheim (Junior) Communications Manager (m/w/d)

  • Wir sind die Württembergische, der verlässliche Fels in der Brandung für unsere Kunden. Diese Leitidee begleitet uns in allem, was wir tun. Und dafür suchen wir Menschen, Mitstreiter und Macher. Die Württembergische Versicherung AG - mit Standort in Kornwestheim im Großraum Stuttgart - gehört zu den traditionsreichsten Versicherern Deutschlands. Diese Stärke nutzen wir für den Aufbruch, für die Veränderung, für die Zukunft. Wir gehören der W&W-Gruppe an, in der 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter eine Gemeinschaft bilden, die von Vielfalt und Verbundenheit geprägt ist.

    • Sie unterstützen in der Erstellung der Kommunikation der Vorstandsvorsitzenden der Württembergischen Versicherung AG als Mitglied des Strategie-Teams
    • Sie konzeptionieren für verschiedene Kanäle Inhalte und Texte für interne und externe Zielgruppen – von redaktionellen Beiträgen bis hin zu Interviews
    • Sie erstellen ansprechende und starke Social Media-Beiträge für die Kanäle der Vorstandsvorsitzenden und unterstützen in der Verwaltung des Redaktionsplans
    • Sie entwickeln Storylines für Präsentationen, erstellen diese und schreiben die dazugehörigen Reden oder inhaltlichen Briefings
    • Sie arbeiten dabei mit den Fachbereichen und Stakeholdern im Geschäftsfeld sowie der Vorstandsassistenz und der Konzernkommunikation der W&W-Gruppe bei der Erstellung der Inhalte zusammen
    • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Kommunikationswissenschaften, Journalismus oder journalistische Berufslaufbahn sowie erste relevante Erfahrung in einer Kommunikationsabteilung oder Redaktion
    • Sie verfügen über eine hohe Textsicherheit und einen sehr guten Schreibstil und passen diesen je nach Medium und Zielgruppe entsprechend an
    • Sie behalten aktuelle Geschehnisse in Politik und Wirtschaft im Blick und schlagen proaktiv Beiträge und Themen vor
    • Unter Zeitdruck lassen Sie sich nicht aus der Ruhe bringen und setzen eigenverantwortlich Prioritäten und sind ein echter Teamplayer
    • Sie sind sehr sicher im Umgang mit in MS Office, insbesondere PowerPoint und haben Erfahrung in der Erstellung adressatengerechter Präsentationen, die inhaltlich aber auch optisch überzeugen
    • Flexibilität - Mobiles Arbeiten und individuelle Teilzeitmodelle
    • Familie - Kita Kooperation & Kindernotfallbetreuung, Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen
    • Entwicklung - Laufbahnmodelle, persönliche & fachliche Weiterbildung
    • Extras - Betriebliche Altersvorsorge & Vergünstigungen auf W&W-Produkte
    • Gesundheit - Vielseitige Sportangebote & gesundes Essen im Betriebsrestaurant
    • Mobilität - Jobrad & Jobticket, kostenfreie E-Bike Ladestationen

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Charta der Vielfalt unterzeichnet