Jetzt neue Wege gehen. Und Verantwortung übernehmen.

Referent (m/w/d) Kraftfahrt-Spezialschaden (Stuttgart)

Kennziffer: 42594 / Stuttgart Referent (m/w/d) Kraftfahrt-Spezialschaden (Stuttgart)

  • Herzlich willkommen bei der Württembergischen Versicherung AG, einem Unternehmen der Wüstenrot & Württembergische-Gruppe. Mit rund 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern stehen wir als größter unabhängiger und kundenstärkster Finanzdienstleister Baden-Württembergs für die vier Bausteine moderner Vorsorge: Absicherung, Wohneigentum, Risikoschutz und Vermögensbildung. Nutzen Sie die Chancen, die wir Ihnen als Ihr neuer Arbeitgeber bieten: an Aufgaben wachsen und dabei stets authentisch bleiben dürfen.

  • Ihre Aufgaben im Detail:
    • Beratung der Sachbearbeitung und unseres Außendienstes in exponierten Schadenfällen
    • Beobachten der Rechtsprechungsentwicklung und Übertragung in die Schadenregulierung
    • Erstellen von Regulierungsvorgaben
    • Bearbeitung von Schadenfällen mit versicherungs- und haftungsrechtlichen Fragestellungen von grundsätzlicher Bedeutung unter Einschluss der Prozess-/ Regress-/ und Beschwerdebearbeitung sowie im Rahmen von internen Fachrevisionen
    • Beurteilung schwieriger Haftungs- und Deckungsfragen
    • Kommunikation mit Kunden, Geschädigten, Rechtsanwälten und unserem Außendienst sowie Kooperation mit diversen Dienstleistern
    • Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit und nachhaltigem Unternehmenserfolg durch kundenorientierte und wirtschaftliche Bearbeitung
    • Beobachten von schadenspezifischen Kennzahlen und schärfen interner Bearbeitungsprozesse
    • Konzeption und Durchführung von internen Schulungen, Mitwirkung in Projekten sowie Unterstützung bei der Produktentwicklung
  • Das bringen Sie mit:
    • Jurist (m/w/d)
    • Erfahrung in der Schadenbearbeitung und sehr gute versicherungs- / haftungsrechtliche Kenntnisse
    • Ergebnisorientiertes, selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
    • Kommunikationsfähigkeit, insbesondere die Fähigkeit zur sicheren Gesprächsführung
    • Eigeninitiative und eine hohes Kunden- und Serviceverständnis
    • Bereitschaft, in Projekten mitzuarbeiten bzw. Sonderaufgaben zu übernehmen
    • Hohe Einsatzbereitschaft
    • Teamfähigkeit
  • Sie leisten vollen Einsatz in Ihrem Job und bringen sich überdurchschnittlich ein. Das erkennen wir mit Respekt, Wertschätzung und vielfältigen Angeboten an, wie Weiterentwicklung, zeitliche und örtliche Flexibilität, Gesundheitskurse sowie Unterstützung für Eltern und Pflegende. Denn ein gutes Arbeitsklima, Ihre Gesundheit sowie die Balance zwischen Arbeit und Privatleben sind uns wichtig. Hier informieren!

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